Innovation avec un objectif. Apprentissage fondé sur la confiance.
De la création de contenu à l’engagement des apprenants en passant par les intégrations, la conformité et l’IA ciblée, D2L aide les entreprises à gagner du temps, à améliorer leurs résultats et à se préparer pour la suite.
Découvrez les nouvelles innovations passionnantes dévoilées à Fusion 2026.
D2L Brightspace
Affectations de groupe avancées : étendez le marquage délégué, le marquage conjoint et les flux de travail multi-évaluateurs aux affectations de groupe.
Gestion des groupes améliorée : gérez des cohortes plus importantes via une nouvelle page de gestion des groupes centralisée.
Outils de quiz pour les apprenants : ajoutez des questions aux favoris et cochez les choix de réponses éliminés pendant les quiz.
Table des matières pliable : réduisez les distractions grâce à une navigation de contenu simplifiée et pliable.
Visibilité de l’apprentissage séquentiel : permet aux apprenants de voir les modules et activités à venir.
Transfert des résultats et des inscriptions : préservation des résultats et des inscriptions des apprenants grâce à une nouvelle fonctionnalité de fusion de comptes.
Administration distribuée : donnez aux administrateurs des sous-organisations les moyens de gérer les cours, les modèles, les structures organisationnelles et les utilisateurs tout en maintenant une gouvernance centralisée.
Compliance Management Suite : automatisez la formation périodique à la conformité avec des groupes d’apprentissage, des réinscriptions planifiées et des affectations basées sur des règles.
Tableau de bord des collaborateurs : accédez à une visibilité en temps réel sur les progrès de l’apprentissage, les réalisations et les risques de conformité au sein de vos équipes.
Groupes : attribuez et réattribuez automatiquement des formations en fonction d’attributs tels que le service, l’emplacement ou la date d’embauche.
Expérience améliorée Mes cours : accédez à de nouvelles vues actives/terminées, à la recherche, aux filtres, au tri et aux délais d’achèvement estimés.
D2L Lumi
Mode Apprenti D2L Lumi : de nouveaux supports d’apprentissage basés sur l’IA ajoutés directement à l’expérience native Brightspace.
D2L Lumi Remix : adaptez en quelques minutes le contenu didactique existant à différents publics, formats et langues.
Createspace
Gestion centralisée du contenu : créez et gérez du contenu d’apprentissage réutilisable à partir d’un espace de travail unique.
Synchronisation du contenu : mettez à jour le contenu une fois et appliquez les modifications partout où il est utilisé.
Contrôle des versions : améliorez la gouvernance et le travail d’équipe grâce au suivi des versions intégré et à la gestion collaborative du contenu.
Copie de cours : conservez les connexions de contenu et simplifiez les mises à jour des cours copiés et des termes récurrents.
Cartographie des compétences : associez le contenu d’apprentissage aux cadres de compétences pour soutenir les programmes axés sur les compétences et le développement des apprenants.
Creator+ et H5P
Importation intelligente : prise en charge étendue de Single Choice Set et de The Chase.
Nouveau look et feel : profitez d’une expérience H5P plus claire et plus cohérente, parfaitement connectée à Brightspace.
Utilisabilité mobile : créez une meilleure expérience sur n’importe quel appareil avec des cibles tactiles plus grandes et des interactions améliorées.
Identification personnalisée : offrez une expérience d’apprentissage personnalisée grâce à des thèmes personnalisables.
Améliorations de l’accessibilité : mises à jour pour s’aligner sur les normes WCAG 2.2 A et AA.
Activités pratiques améliorées : aidez les apprenants à acquérir confiance et maîtrise grâce aux nouvelles fonctionnalités de répétition.
Applications Brightspace
Découverte, déploiement et gestion aisés des intégrations LTI fiables grâce à une configuration automatisée, des autorisations transparentes et des contrôles de sécurité intégrés.
Utilisez Brightspace plus facilement grâce aux normes d’intégration modernes, à une documentation améliorée et à des instructions de développement claires.
Le système de gestion de l’apprentissage le plus simple et le plus complet du marché, Brightspace est conçu pour l’apprentissage à toutes les étapes de la vie, des premiers jours d’école à l’enseignement supérieur, en passant par les carrières, et plus encore.
Donnez à votre organisation les moyens d’exploiter les données des cours et des apprenants avec des perspectives qui vous aideront à prendre de meilleures décisions plus rapidement.
Exploiter l’apprentissage comme catalyseur de la croissance
Créez et diffusez un apprentissage efficace à votre échelle (et mesurez-en l’impact) grâce à une plateforme conçue pour vous aider à faire avancer votre mission.
Captivez les apprenants avec des offres de formation accessibles et personnalisées.
Réduisez les tâches manuelles avec l’IA et l’automatisation pour simplifier l’administration et la prestation de l’apprentissage.
Libérez de nouveaux revenus avec des flux de travail de commerce électronique offrant une expérience de vitrine intégrée.
Habiliter chaque éducateur, faire participer chaque apprenant
Créez un environnement d’apprentissage adaptable et favorable aux apprenants de la maternelle à la fin du secondaire grâce à des outils intuitifs, à du contenu attrayant et à une plateforme qui évolue avec votre district
Favorisez la réussite de la commission avec des informations basées sur les données et une intégration sans faille.
Améliorez l’efficacité des enseignants grâce à des outils intuitifs de création de contenu et de développement professionnel intégrés.
Inspirez et faites participer les apprenants avec des expériences interactives et personnalisées.
Brightspace a aidé nos enseignants en ligne à se sentir partie intégrante d’une organisation professionnelle, même s’ils enseignent depuis leur table de cuisine.
Joy Karavedas Directrice principale, recherche et développement de nouveaux programmes, Orange Lutheran High School
Nous formons des jeunes adultes pour qu’ils apprennent à vie. Il ne s’agit pas seulement d’obtenir le poste, c’est une carrière enrichissante.
Gary Flowers DSI, Year Up United
Lorsque les étudiants handicapés sont accommodés, nous constatons en moyenne une augmentation de 10 % à 12 % de la rétention.
Kelly Hermann Vice-présidente, accessibilité, équité et inclusion, Université de Phoenix
Excellence du service guidé par vos objectifs
La technologie n’est qu’une partie de la solution. De la migration de plateforme à la conception des cours, en passant par le service personnalisé, les organisations comme la vôtre choisissent D2L pour son approche primée de la réussite client, des services professionnels et du soutien proactif.
Offrez l’excellence dans l’enseignement et l’apprentissage avec du matériel didactique attrayant, des solutions d’IA optimisées par l’homme et des perspectives fondées par les données qui correspondent aux objectifs de votre organisation.
Avec D2L, c’est un véritable partenariat, ce qui est difficile à trouver de nos jours.Connie RyanFondatrice et présidenteProfessional Development Institute