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¿Tiene un programa de capacitación moderno?

Los continuos cambios en el mercado están transformando rápidamente el mundo del trabajo. Si las organizaciones quieren garantizar la continuidad de sus equipos, es necesario repensar y reinventar los enfoques tradicionales de aprendizaje y desarrollo en el entorno laboral.

El aprendizaje social y Just-In-Time, el uso de videos y la selección personalizada de contenido son algunas de las formas en las que los profesionales del área de aprendizaje y desarrollo pueden involucrar a los empleados y ofrecer la capacitación flexible, adaptable y responsive que desean.

¿De qué forma está reinventando el aprendizaje dentro de su organización? Nos encantaría conocer su opinión. Participe de la conversación compartiendo sus opiniones con nosotros en Twitter (@Brightspace) con las etiquetas #modernlearning y #workplace.

Obtenga más información sobre cómo D2L puede ayudar a su organización a modernizar el aprendizaje en el entorno laboral moderno.

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