Mehr als nur Compliance
Durch die Zusammenarbeit mit D2L können Organisationen im Gesundheitswesen die berufliche Entwicklung über Compliance-Schulungen hinaus mit agilen E-Learning-Funktionen ausbauen, die das Personal bei der Anwendung ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse am Arbeitsplatz auf dem neuesten Stand halten.
D2L bietet Ihnen diese Möglichkeiten:
- Erhöhen Sie die Lernbereitschaft durch kollaboratives Lernen und personalisierte Lernpfade für medizinische Mitarbeiter, die genau auf ihre Rollen zugeschnitten sind.
- Senken Sie Schulungskosten, indem Sie angepasste Lerninhalte erstellen und Schulungen für vielbeschäftigte klinische Mitarbeiter durch digital bereitgestellten Lernmodulen effizienter gestalten.
- Fördern Sie selbstgesteuertes Lernen und gestalten Sie Arbeitsmethoden neu, indem Sie die digitale Kompetenz der Mitarbeiter durch On-demand-Schulungen unterstützen.
Erfahren Sie, wie D2L Ihnen dabei helfen kann, eine moderne Lernkultur aufzubauen, mit der Sie Ihre individuellen Personalherausforderungen meistern.
