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Gemeinnützige Organisationen

Verbessern Sie die Ausbildung Ihrer Angestellten und Ehrenamtlichen

Gemeinnützige Organisationen stehen vor der Herausforderung, um Spendengelder zu konkurrieren und mehr mit weniger zu erreichen. Sie müssen Führungslücken schließen und täglich mit neuen Ehrenamtlichen arbeiten. Mitarbeiter, Spendensammler und Ehrenamtliche können mit der richtigen Schulung die Werte, die Besonderheiten und den Zweck ihrer Organisation positiv darstellen, das Bewusstsein für ihre Ziele stärken und letztlich mehr Spendengelder beschaffen.

So können Sie Ihre Schulungen verbessern

Stärken Sie Ihre gemeinnützige Arbeit in der Gemeinschaft

Mit D2L kann Ihre Organisation neuen Mitarbeitern und Ehrenamtlichen schneller die wichtigsten Leitlinien vermitteln und sicherstellen, dass sie an Ihrer Mission und Ihren zentralen Werten ausgerichtet sind.

Screenshot der Lernerfolge (Desktop)

D2L bietet Ihnen diese Möglichkeiten:

  • Binden Sie Mitarbeiter und fördern Sie die Entwicklung von Führungskräften durch personalisierte Lernpfade.
  • Integrieren Sie neue Ehrenamtliche schneller, indem Sie angepasste Inhalte basierend auf einzelnen Rollen erstellen, die an Ihren wichtigsten Zielen ausgerichtet sind.
  • Erstellen Sie interaktive Spenderszenarien, um situationsbezogene Lerninhalte und Echtzeit-Feedback zu liefern.

Erfahren Sie, wie D2L Ihnen dabei helfen kann, eine moderne Lernkultur aufzubauen, mit der Sie Ihre individuellen Personalherausforderungen meistern.

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